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外語系本科生畢業(yè)論文實施細則

2011-01-12 10:06 外語系 關注:

 

外語系本科生畢業(yè)論文實施細則 (2011年修訂)

 

    本科畢業(yè)論文是實現(xiàn)本科人才培養(yǎng)目標的重要教學環(huán)節(jié),是全面檢驗學生綜合素質與實踐能力的主要手段,是學生畢業(yè)及取得學位資格的重要依據(jù),是衡量我校教育質量和辦學效益的重要評價內容。做好學生的畢業(yè)論文工作,對于提高本科畢業(yè)生綜合能力和全面素質具有重要意義。為進一步規(guī)范對我系本科生畢業(yè)論文的管理,保證本科畢業(yè)論文的質量,根據(jù)《安康學院本科生畢業(yè)論文(設計)工作規(guī)范》,結合我系實際,特制定本實施細則。

一、指導原則

1、嚴格執(zhí)行《安康學院本科生畢業(yè)論文(設計)工作規(guī)范》的各項規(guī)定。

2、嚴格遵守學術道德和學術規(guī)范。

3、本科生畢業(yè)論文(設計)管理實行系、教研室、指導教師三級管理,指導教師負責制的管理形式。教研室具體負責管理工作。

4、畢業(yè)論文時間跨度為第四學年全年。系里要在該學年第一學期召開四年級學生會議,對撰寫畢業(yè)論文的工作進行部署,解釋選題原則和方法,說明學術規(guī)范與格式規(guī)范。在該學年第二學期負責組織畢業(yè)論文答辯,評定成績,并將論文歸檔。對實施過程中所發(fā)現(xiàn)的問題,要及時研究解決。

二、畢業(yè)論文的目的

1、使學生進一步鞏固加深對所學基礎理論、基本技能和專業(yè)知識的掌握,并使之系統(tǒng)化、綜合化。

2、使學生獲得從事科研工作的初步訓練,培養(yǎng)學生初步具備獨立思考、發(fā)現(xiàn)問題和綜合運用所學知識獨立解決實際問題的能力,尤其注重培養(yǎng)學生獨立獲取新知識的能力。

3、培養(yǎng)學生綜合應用各種知識、方法、手段,制定、完成研究方案的能力,如外語和計算機應用、查閱文獻資料及寫作等方面的基本能力,使學生初步掌握科學研究的基本方法。

4、使學生樹立正確的學術研究(設計)思想和觀點;樹立嚴謹、負責、實事求是、刻苦鉆研、勇于探索、具有創(chuàng)新意識、善于與他人合作的工作作風。

三、畢業(yè)論文要求

1、外語系各本科專業(yè)都要根據(jù)本專業(yè)培養(yǎng)方案的要求進行畢業(yè)論文工作。畢業(yè)論文應該在培養(yǎng)方案所規(guī)定的時限內完成。

2、畢業(yè)論文要努力做到理論與實踐相結合,教學與科研、生產(chǎn)相結合,達到培養(yǎng)目標和培養(yǎng)規(guī)格的基本要求。

3、畢業(yè)論文是學生能否畢業(yè)的依據(jù),學生畢業(yè)論文成績不及格不能畢業(yè)。

4、學生須對自己的畢業(yè)論文負責。一要承諾在畢業(yè)論文中沒有違反學術道德、學術規(guī)范和侵權行為的書面《鄭重聲明》,畢業(yè)論文中沒有《鄭重聲明》或發(fā)現(xiàn)有上述行為的,不能參加論文答辯;二要明確引用內容來源,凡畢業(yè)論文中的引證、引述處皆須注明出處。

5、對于初次畢業(yè)論文成績不及格的學生,經(jīng)個人申請、學院學位委員會審核同意并報教務處批準后,允許其在一年內補做。學生補做論文通過答辯后,在其它條件達到畢業(yè)規(guī)定要求時,補發(fā)畢業(yè)證書,但不補發(fā)學位證書。每位學生最多只能補做一次畢業(yè)論文。

7、畢業(yè)論文要做到觀點正確,論據(jù)充分,資料翔實,數(shù)據(jù)準確,條理清楚;寫作體例應符合本專業(yè)科研論文的一般要求。

8、畢業(yè)論文的篇幅不少于5000英文單詞。字數(shù)統(tǒng)計指論文正文文字數(shù)量,不包括標題、摘要、英文摘要、關鍵字、標點符號、空格、空段落、參考文獻、注釋、致謝辭、外文翻譯等內容的字數(shù)。

四、畢業(yè)論文的環(huán)節(jié)及時間安排

1、畢業(yè)論文工作分為訓練、動員、選題、開題(報告)、實驗(設計、調研等實踐過程)、撰寫論文、答辯、成績評定評優(yōu)、總結九個階段。全院上下要高度重視,集中精力做好組織、指導、管理、服務工作。強調論文(設計)的過程管理,嚴格每一個環(huán)節(jié)的管理程序,深入細致地開展工作,特別是選題、開題、指導、評閱、答辯等環(huán)節(jié),要嚴格把好選題質量、評閱與答辯等關鍵環(huán)節(jié),以保證畢業(yè)論文(設計)的質量。

2、訓練階段。在第七學期前組織安排好畢業(yè)論文的相關訓練工作。

(1)組織好課程論文寫作。從三年級開始,專業(yè)必修課必須寫作課程論文1篇。論文內容可以是概括或綜合性質的,鼓勵創(chuàng)新。論文字數(shù)一般應在1500—3000字之間。課程論文格式必須符合畢業(yè)論文的要求。

(2)組織好學年論文寫作。學年論文要求觀點、材料或體例上有所創(chuàng)新。字數(shù)應在2500-3000字之間。經(jīng)系學術或學科帶頭人審訂推薦,優(yōu)秀學年論文題目可以作為畢業(yè)論文選題繼續(xù)完善。

(3)學生必須寫出專業(yè)實習報告和實踐調查報告。根據(jù)培養(yǎng)模式,實習、調查等實踐活動結束后,學生應于兩周內寫出不少于2000字的報告。

(4)積極鼓勵學生科研創(chuàng)新工作,并給予政策支持。

(5)做好論文指導工作。論文工作要有計劃地列入學生訓練課程體系,應根據(jù)本專業(yè)特點開設論文寫作課或講座。

3、動員階段。在第4學年的第1學期(第7學期)初期進行動員工作。由系主任負責在本階段召開動員會,分發(fā)指導材料,征集選題和遴選指導教師。

4、選題階段。教研室最遲于第七學期做好畢業(yè)論文的準備工作,向學生公布畢業(yè)論文選題和侯選指導教師情況,學生據(jù)此確定自己的寫作方向,選擇指導教師。教研室主任應根據(jù)本系師資等具體情況確定各方向可容納的學生數(shù)量和指導教師名單。堅持學生與指導教師雙向選擇的原則。

學生也可以根據(jù)自己的專業(yè)興趣、學術特長提出選題,但須經(jīng)相關教研室和指導教師審核同意。

5、下達任務書

   學生選題確定后,指導教師應與學生討論確定課題進度和目標,按時填寫畢業(yè)論文(設計)任務書。任務書必須明確具體任務和目標,工作要量化,有明確的進度安排,要給學生提供相關參考資料和信息。任務書一經(jīng)下達,不得隨意改動。任務書應在開題前下發(fā)給學生,并于開題后一周內上交教研室。

6、論文開題。選題結束后,學生在指導教師的指導下進行文獻檢索、資料搜集等,認真完成開題報告等相關工作。開題時必須成立相應開題小組(一般由答辯小組兼任),學生應在開題前一周將開題報告送開題小組成員審閱。教研室將開題小組組成與開題論證會計劃報系上審核批準后,開題小組應適時召開開題報告論證會,根據(jù)學生報告內容、答辯情況和小組評議,決定學生是否可以開題,并認真填寫《開題記錄表》。

7、論文中期檢查。在進入論文撰寫階段前后由系主任和畢業(yè)論文領導小組負責組織對畢業(yè)論文進行中期檢查,并認真填寫《畢業(yè)論文(設計)中期檢查表》和《中期檢查統(tǒng)計表》,交教研室備案。

8、學生一般應于5月6日前完成畢業(yè)論文并上交打印成稿給指導教師。系畢業(yè)論文領導小組與答辯小組統(tǒng)籌論文評閱工作,由指導教師和評閱教師對學生的畢業(yè)論文進行評閱,并分別填寫指導教師評定成績表和評閱教師成績評定表。

9、學生畢業(yè)論文的答辯、成績評定和登錄工作應于每年6月中旬組織并完成。系畢業(yè)論文領導小組負責審核、確定學生畢業(yè)論文的最終成績評定。

10、系級和校級優(yōu)秀畢業(yè)論文的推薦評審工作和畢業(yè)論文成績分析、工作總結應在每年6月15日前完成。

六、選題原則與要求

1、選題實行教師指導與學生自選相結合的原則,由畢業(yè)論文組織管理工作領導小組和教研室主任負責協(xié)調。征集選題時應填寫《外語系本科生畢業(yè)論文選題征集表》。征集選題結束后,各教研室應將篩選合格的選題匯總填寫《畢業(yè)論文選題匯總表》,與《指導教師情況登記表》一同上報系內審核批準后下發(fā),供學生參考選擇。學生填寫《論文選題審批表》,供教研室主任和系主任參考。指導教師與學生分組工作完成后,統(tǒng)一填寫《指導教師與學生分組情況登記表》。

2、畢業(yè)論文選題須與專業(yè)培養(yǎng)目標相符合,體現(xiàn)綜合訓練的基本要求,有利于鞏固、深化和擴充學生所學知識,使學生受到全面的鍛煉。選題應根據(jù)社會經(jīng)濟、政治、文化和科技發(fā)展的需要,盡可能結合社會實踐、生產(chǎn)、科研、實驗室建設等任務,盡可能反映學科的前沿問題和熱點問題,選擇有現(xiàn)實價值和理論意義的課題。

3、課題來源。課題可以從下列來源取得:教師提供選題;學生自擬課題;教師的科研任務;社會有關單位委托的課題;其他來源。

4、課題的現(xiàn)實性。選題應突出現(xiàn)實性,緊密結合當前經(jīng)濟、政治、文化生活中的實際。

5、選題類型應多樣化,使學生的創(chuàng)造性得以充分發(fā)揮;要有益于學生綜合運用本學科及其它學科的理論與技能,培養(yǎng)學生的獨立工作能力;要有意識地引導學生開展交叉及應用性課題研究,以適應未來社會的需求和科技發(fā)展的需要。

6、選題應考慮學生自身的專業(yè)基礎、實踐水平以及院、系當前教學資源的實際情況和院外相關資源的可利用性。題目大小要適中,以保證學生在一定的時間內充分利用上述資源、經(jīng)過努力能完成研究和論文寫作任務。

7、選題應做到雙向選擇、課題分配、綜合平衡相結合。具體選題方案由教研室根據(jù)具體情況確定。

8、畢業(yè)論文必須一人一題。不同性質的專業(yè)在選題時要有不同的側重點,嚴格禁止專業(yè)綜述性研究。

9、畢業(yè)論文命題要注意避免與歷屆題目的雷同性,原則上要求近四年內題目不能重復。

10、屬于下列情形的題目不宜安排學生做畢業(yè)論文:

①偏離本專業(yè)所學基本理論與基本知識;

②范圍過窄過專,達不到全面訓練目的;

③屬于尖端科技或題目過大,學生難以勝任;

④所需要的教學資源是學院難以提供或院外難以獲取的;

⑤在規(guī)定的畢業(yè)論文完成期限內難以完成的。

11、選題確定后,原則上不得更改。如因特殊情況需變更,由學生填寫《畢業(yè)論文(設計)變更選題申請表》,經(jīng)指導教師同意、教研室批準,報系論文領導小組審批備案后方可變更。但變更應在學生進入開題報告階段前進行。

12、文獻資料的查閱工作是保證論文(設計)質量的基礎性工作。學生選題后要認真查閱文獻資料,撰寫不少于1000字的“文獻綜述”;所引用的文獻必須有60%是近三年以來的研究成果。“文獻綜述”作為開題報告的重要組成部分,是檢驗學生能否開題的重要依據(jù)。

13、論文的撰寫要嚴格按照相關的規(guī)范進行,做到文題相符,寫作規(guī)范,不抄襲、剽竊他人成果,切實保證論文質量。

七、指導教師

1、畢業(yè)論文實行指導教師直接負責制。指導教師應在系主任、答辯小組的領導下開展工作,并對學生整個畢業(yè)論文階段的教學活動負責。每位指導教師指導的學生原則上不超過8名。指導教師一經(jīng)確定,非經(jīng)系主任批準不得隨意更換。

2、畢業(yè)論文的指導教師,應由具有中級及以上專業(yè)技術職稱或具有碩士及以上學位、并經(jīng)系主任批準的教師、科研人員、工程技術人員或管理人員擔任。具有初級職稱的人員可以協(xié)助指導教師工作,但不能獨立指導畢業(yè)論文。指導教師應具有較豐富的理論教學和實踐教學經(jīng)驗,具有研究工作的經(jīng)驗和與論文選題相關范圍內較全面的知識,業(yè)務水平較高、教風嚴謹、責任心強,能夠做到為人師表、教書育人。

3、畢業(yè)論文要強調教師對學生的指導,杜絕指導教師代替學生作論文或設計。指導教師應及時填寫《指導教師檢查及答疑記錄表》。

4、指導教師職責具體見《安康學院本科生畢業(yè)論文(設計)工作規(guī)范》第五條。

八、對學生的要求

1、學生應高度重視畢業(yè)論文工作,明確其目的和意義。選題要切合實際,量力而行,要勤于思考、不畏艱難,勇于創(chuàng)新、勇攀高峰,在教師的指導下保質保量地按時完成畢業(yè)論文。

2、學生在作畢業(yè)論文期間要遵守學院及所在系的各項規(guī)章制度。應嚴格遵守考勤制度,一般不準請假,確需請假的,應按有關規(guī)定辦理請假手續(xù);學生缺勤(包括病、事假)累計超過畢業(yè)論文時間1/3以上者,取消其答辯資格,不予評定成績,認定其初次畢業(yè)論文(設計)成績不及格并重新補做畢業(yè)論文。

3、學生應在教師的指導下創(chuàng)造性地獨立完成畢業(yè)論文工作。套用或抄襲他人成果的,按考試作弊論處。

4、學生在完成查閱文獻、實習或實地考察后進行畢業(yè)論文工作之前,師生之間必須有開題討論,須先向指導教師提交包括“文獻綜述”的“開題報告”初稿,經(jīng)指導教師審核確定開題報告內容后,填寫《畢業(yè)論文開題報告》和《畢業(yè)論文任務書》。

5、選題要合理,一旦開題確定,中途一般不得換題。選用材料要科學、準確,有根有據(jù),盡量使用第一手材料。對材料的搜集一般應由學生獨立完成,但教師也有責任提供幫助。學生對材料分析、篩選后,擬出寫作綱要,綱要要反復推敲,并征求指導教師同意。學生撰稿應詳盡、嚴謹,講求藝術性。定稿權在學生,但教師可以存疑,學生應充分尊重教師意見。

6、根據(jù)任務書要求,按進度、按質量、有創(chuàng)建地完成各階段工作任務。

7、學生的畢業(yè)論文工作基本完成后,在答辯前應按下述要求打印并整理材料:(1)最終定稿的畢業(yè)論文的全部內容用A4紙打印,上交論文1式5份及電子文稿;具體規(guī)定見附件《外語系畢業(yè)論文(設計)基本撰寫規(guī)范及格式要求》。(2)整理后的畢業(yè)論文材料所應包含的內容及順序是:①開題報告書;②開題記錄表;③畢業(yè)論文文本;④指導教師檢查及答疑記錄表;⑤指導教師成績評定表;⑥評閱教師成績評定表;⑦答辯過程記錄表;⑧答辯小組成員評分及意見表。

8、學生應將上述材料全部放入學院統(tǒng)一印制的本科學生畢業(yè)論文專用袋內,交指導教師歸總,清點無誤后上交教研室,按院系要求進行統(tǒng)一存檔。

九、畢業(yè)論文的評閱

1、畢業(yè)論文必須首先經(jīng)指導教師評閱通過。

2、指導教師評閱通過后,由開題與答辯小組組織教師對學生的畢業(yè)論文進行交叉評閱;

3、指導教師應依據(jù)《畢業(yè)論文成績評定標準》,對所指導學生的畢業(yè)論文進行全面、認真地評閱,根據(jù)開題報告、專業(yè)水平、寫作水平、寫作規(guī)范、成果的理論和實際價值、論文的總體質量等方面,以及在做論文過程中的工作態(tài)度及工作量大小等情況,綜合評價論文(設計)的質量,按百分制給出畢業(yè)論文的評閱成績。

4、評閱教師應實事求是地寫出評閱意見,給出評閱結果,公平公正地按百分制給出評閱成績。只有評閱教師同意答辯時,該畢業(yè)論文方可參加答辯。

十、畢業(yè)論文的答辯

1、畢業(yè)論文完成后,由系畢業(yè)論文領導小組負責組織答辯,以檢查學生是否達到畢業(yè)論文的基本要求。在畢業(yè)論文答辯前,教研室應做好各項準備工作,并提前一周將答辯安排與答辯小組人員組成情況報畢業(yè)論文領導小組審批和備案。

2、畢業(yè)論文答辯工作由系畢業(yè)論文領導小組組織實施。教研室及答辯小組具體負責答辯工作。答辯小組負責向學生公布答辯時間、地點和要求。

3、答辯實行“回避制”,指導教師不能參加對所指導學生的答辯工作。

4、參加答辯的學生應向答辯小組匯報畢業(yè)論文工作情況,回答答辯小組成員的提問。

5、答辯程序及時間要求

(1)學生陳述設計(論文)主要內容,時間約15分鐘;

(2)教師提問,時間約10分鐘;

(3)學生答辯,時間約10分鐘。

(4)教師點評,并給出結論。

6、答辯要有明確的針對性,并要有詳細記錄。答辯記錄要明確所提問題、回答要點及教師結論。教師結論分為完全正確、基本正確、部分正確、不正確四檔。答辯成績評定符合要求。

十一、畢業(yè)論文的成績評定

畢業(yè)設計(論文)成績必須在綜合考慮指導教師、評閱人和答辯小組意見的基礎上評定。

1、畢業(yè)論文總成績先按照百分制賦分。最終記載成績的評定采用五級記分制。

論文指導教師評定成績滿分100分,評閱教師評定成績滿分100分,論文答辯賦分滿分為100分。論文評閱賦分必須及格,達到60分以上才可參加答辯,論文答辯賦分必須及格,達到60分以上才可及格。單項評分一般不得超過95分。 若指導教師評分與評閱人評分差值超過15分,則應經(jīng)答辯小組和論文領導小組討論評分。

畢業(yè)論文最終成績由答辯秘書綜合三項分數(shù)確定。由指導教師評定成績、評閱教師評定成績和答辯成績(取答辯小組成員評定成績的平均值)按照0.4,0.3,0.3的權重計算得出。

2、五級記分與相應的百分制分數(shù)對照如下:優(yōu)秀≥85分;85>良好≥75分;75>一般>60分;及格60分;不及格<60分。

3、畢業(yè)論文成績分布一般應控制在優(yōu)秀不超過15%、良好不超過75%。其比例分配到各方向答辯小組中。其比例按照成績高低由系畢業(yè)論文領導小組最終確定。

4、論文成績不及格的,應經(jīng)系教學指導委員會審議,由系主任簽字。獲其他成績的由系主任或答辯小組組長簽名。

5、按當年畢業(yè)論文(設計)的10%評審系級優(yōu)秀畢業(yè)論文(設計)。

6、按3 %的比例選拔推薦學校本科生優(yōu)秀畢業(yè)論文,按實際參加畢業(yè)論文(設計)指導工作的教師總數(shù)的10%提出優(yōu)秀指導教師推薦侯選名單。入選校級優(yōu)秀畢業(yè)論文推薦名單的作者和入選優(yōu)秀指導教師推薦侯選名單的教師,認真填寫相關表格和申報材料,經(jīng)教研室和系答辯委員會審定備案后,統(tǒng)一報教務處。具體時間、程序和辦法見《安康學院優(yōu)秀畢業(yè)論文(設計)評選辦法》和《外語系畢業(yè)論文優(yōu)秀指導教師評選辦法》(另行制定)。

十二、畢業(yè)論文的評估

1、畢業(yè)論文評估工作是進行教學質量監(jiān)控的重要途徑。評估工作采取教研室自評和系評估兩個環(huán)節(jié)。通過評估肯定工作成績,發(fā)現(xiàn)存在問題,提出改進方案與措施,從而達到提高畢業(yè)論文質量的目的。

2、成立系畢業(yè)論文評估小組,由系主任任組長,成員由相關專業(yè)的專家組成。

3、評估程序包括:審閱有關教學文件;參加畢業(yè)論文中期檢查;召開師生座談會;參加論文答辯會;檢查畢業(yè)論文、學生成績;做出評估結論。其工作重點是:

(1)檢查師資力量配備情況;審查畢業(yè)論文選題;檢查資料準備情況;

(2)檢查開題報告、任務書,落實設計條件,協(xié)調各方面關系,為順利開展畢業(yè)論文工作創(chuàng)造有利條件;

(3)深入現(xiàn)場(計算機室、答辯現(xiàn)場等),通過觀察、提問、考察、問卷調查等方法檢查畢業(yè)論文進度和質量,了解教師指導工作情況;

(4)檢查答辯條件和答辯過程情況;

(5)對畢業(yè)論文工作及其成果進行評估,總結工作經(jīng)驗,完善、修訂畢業(yè)論文質量評價標準。

十三、畢業(yè)論文的存檔

1、學生畢業(yè)論文是重要的教學類檔案,必須按“統(tǒng)一領導,分級管理”的原則,做好收集、編目、歸檔、保管和提供利用工作。

2、學生畢業(yè)論文由系里統(tǒng)一管理、保存。畢業(yè)論文檔案內的印章和簽名必須是原件。

3、畢業(yè)論文答辯工作結束后,各教研室將畢業(yè)論文的全部資料統(tǒng)一收齊,待學位授予工作結束后與學士學位審批表一并裝袋封存。與論文有關的其他過程管理資料同時裝袋保存。歸檔資料應完整無誤,份數(shù)齊全。畢業(yè)論文資料包括:

(1)畢業(yè)設計說明書或畢業(yè)論文(包括:封面、任務書、開題報告、中英文摘要和關鍵詞、目錄、正文、致謝、參考文獻、附錄、附件);

(2)畢業(yè)論文成績評定書(包括:畢業(yè)論文成績、指導教師評語及成績、評閱教師評語及成績、答辯評語及成績);答辯記錄;外文資料翻譯及原文復印件等。

4、答辯結束后,教研室應將所有畢業(yè)論文登記造冊并歸檔。按專業(yè)、班級、學號上交系資料室,保存5年。

5、畢業(yè)論文工作結束后,系上應在6月25日前將畢業(yè)論文成績匯總表、校級優(yōu)秀畢業(yè)論文(設計)和優(yōu)秀指導教師推薦表、畢業(yè)論文工作總結等有關材料(書面材料和電子文檔)報送教務處。

十四、畢業(yè)論文工作總結

1、畢業(yè)論文工作結束后,由教研室主任負責認真進行成績分析和書面總結。總結的重點內容包括:

本屆畢業(yè)論文(設計)工作概況;本屆畢業(yè)論文(設計)具體做法及效果;本屆畢業(yè)論文(設計)是否達到教學要求,在鞏固學生基礎理論、專業(yè)知識、加強基本技能訓練等方面的效果;在選題上有何改進;培養(yǎng)學生探索精神和創(chuàng)新意識的體會;從完成畢業(yè)論文(設計)過程中反映出的教學質量如何?存在的薄弱環(huán)節(jié)是什么?對教學工作有何建議?本屆畢業(yè)論文(設計)有哪些突出的成果?總結在畢業(yè)論文工作結束后一周內完成并上報學院教研科。

2、系里對畢業(yè)論文工作進行全面書面總結(重點內容同上),總結于當年6月25日前報教務處存檔。

十五、畢業(yè)論文工作的組織領導

1、成立系畢業(yè)論文(設計)工作領導小組。工作領導小組組長由主管教學的副主任擔任,小組成員由系主任、副主任、教研室主任和系辦主任組成。

小組主要負責組織和領導全系畢業(yè)論文工作,包括制定相關管理及實施細則、畢業(yè)論文的工作安排、遴選指導教師、確定答辯委員會成員、中期檢查、組織答辯和最終成績確定等工作,嚴格執(zhí)行學校論文管理工作規(guī)范和學士學位條例。

2、成立以主管教學系領導為主任的答辯委員會(7—9)人, 負責主持本系的答辯工作。必要時, 校教務處和有關工作人員可旁聽答辯。

3、設立答辯小組。根據(jù)專業(yè)方向、學生人數(shù)及師資情況分設若干畢業(yè)論文答辯小組,具體負責畢業(yè)論文的審閱,并主持答辯和成績考核工作。每個答辯小組至少由3名教師組成,設組長、秘書各1人。答辯小組由教研室安排,上報系答辯委員會批準后開展工作。

十六、畢業(yè)論文工作每年的日程安排

1.成立“畢業(yè)論文領導小組”

畢業(yè)論文工作小組成員:哈紅光(組長)、黃章成(副組長)、陳 平、張哲華、胡明督

2.2011年9月下旬召開英語2008級、2010級專升本畢業(yè)論文工作動員會;本科畢業(yè)生、指導教師全體參加,學生與導師見面,完成學生選擇導師的工作。

3.2010年9月下旬,指導教師選學生;學生與導師見面交流,確定論文選題方向,完成論文初步選題。

4.10月1日-11月下旬,資料收集、閱讀并確定論文題目。指導教師檢查學生資料查閱、讀書筆記工作。(10月8號學生外出實習6周期間,學生要向導師匯報資料收集情況;師范生應在實習期間做好與畢業(yè)論文有關的問卷調查。

5.11月下旬-12月中旬, 指導學生完成論文框架,完成開題報告的撰寫任務并上交開題報告給指導教師填寫意見(注意:開題報告格式可在外語系主頁下載,經(jīng)指導教師簽署意見后,交系辦存檔。)

6.12月中旬-12月底,開題小組召開開題報告論證會,根據(jù)學生報告內容、答辯情況和小組評議,決定學生是否可以開題,并認真填寫《開題記錄表》。

7.截至2012年3月初,完成初稿。(注:未在3月初之前完成初稿的學生則視為自動放棄畢業(yè)論文設計,畢業(yè)論文設計不合格。

8.2012年3月初-3月底, 指導教師給出一稿反饋意見和建議,學生完成二稿。

9.2012年4月初— 4月中旬,完成三稿。

10.4月中旬— 5月上旬,完成四稿。

11.5月上旬— 5月底,論文定稿、打印。

12.5月底 — 6月上旬學生進行畢業(yè)論文答辯;指導教師評分,論文交叉評閱。(答辯具體時間另行通知。)

13.6月中旬,指導老師按照要求上交學生畢業(yè)論文兩份(含電子版)。

 十七、附則

1、畢業(yè)論文涉及發(fā)明創(chuàng)造時,該發(fā)明創(chuàng)造屬于職務行為,其知識產(chǎn)權屬于學校。

2、未經(jīng)指導教師同意,學生不得將畢業(yè)論文成果寄出校外發(fā)表。成果轉讓工作須征得學院主管部門同意,學生不得私自轉讓。

3、本規(guī)定自公布之日起實行。本規(guī)定之解釋權在外語系。

 

                                                 外語系

                                              二〇一一年九月

 

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